从全省高校毕业生就业工作视频会上获悉,2015年我省省内高校和省外高校福建生源总数达26.6万人,创历史新高。在遭遇经济下行、高校毕业生总量结构性矛盾的背景下,就业形势可谓“雪上加霜”。对此,省人社厅相关负责人表示,今年我省将重点做好就业创业服务,确保毕业生就业和创业比例双提高。

组织万名毕业生就业见习

数据显示,去年全省的高校毕业生数量为24.8万人,其中,接收我省毕业生最多的省市是广东、浙江、上海、江苏、北京;而省内接收最多的设区市是福州、厦门、泉州,三地接收量占全省接收量的76.6%。人才大量外流,省内农村、基层一线严重缺才现象严峻。

为了留住人才,帮助大学生跨好迈向社会的第一步,各级人社局将及时公布2015年全省综合性、区域性、行业性系列公益招聘会举办信息,帮助大学毕业生及时、快速地与用人单位对接上。加强离校未就业毕业生实名登记和跟踪服务工作,尤其是做好低保家庭、残疾家庭毕业生就业援助工作,确保就业工作“无盲区”。

今年我省将继续组织1万名毕业生参加就业见习,支持大学生“预就业”,支持欠发达地市建设。各级人社部门和高校还将大力实施大学生职业能力提升计划,加强大学生职业能力教育。

回乡创业将获得更多支持

今年,我省在推行大学生创业引领计划时,将重点做好大学生回乡创业就业扶持工作。对愿意回乡创业的大学生,人社部门将出台政策在项目资金、创业培训、孵化服务等方面进行帮扶,帮助他们解决创业过程中遇到的难题。

同时,今年我省将进一步落实高校毕业生创业优惠政策,完善配套方案。今年全省计划吸纳1万名大学生参加系统的创业培训,经验不足的创业毕业生,可以到省级高校毕业生创业培训基地和部分高校培训基地“取经”。省人社厅鼓励各地建设毕业生创业基地,鼓励社会力量办孵化基地。今年还将继续开展毕业生创业项目省级资助工作,给予一批大学生优秀创业项目资金帮扶。

国企招聘不许再“躲猫猫”

规范招聘活动,创造公开、公平、透明、便利的就业环境,是促进大学毕业生充分就业的有力手段。今年,省级“三支一扶”招募权限将下放至设区市,参加“三支一扶”的毕业生无需再集中到福州进行岗前培训和体检,只要到即将就业的设区市培训和体检即可。国有企业招聘不许再“躲猫猫”,须做到信息公开、过程公开、结果公开。

此外,我省将面向社会发布毕业生初次就业、年度就业率和各高校就业质量年度报告,接受各界监督;简化毕业生就业手续办理程序,改革档案保管、就业改派、落户手续等政策,完善就业公共服务。

省人社厅相关负责人表示,严禁用人单位以毕业院校、年龄、户籍等作为招聘限制条件,严禁虚假招聘、欺诈招聘,严禁任何形式的就业率造假,严禁把毕业证书发放与毕业就业签约挂钩。

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