近日，教育部高校学生司印发《关于公布第一期供需对接就业育人项目立项名单的通知》，经高校申请、用人单位申报、专家审核、立项单位信息核查，确定了第一期供需对接就业育人项目名单，南京理工大学共有20个项目获首批立项，其中，定向人才培养培训项目2项、就业实习基地项目17项、人力资源提升项目1项。立项总数列全国“双一流”建设高校20位，江苏省内“双一流”建设高校排名第3位。

　　据悉，教育部高校学生司为落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接，前期组织有关用人单位和高校实施供需对接就业育人项目。南京理工大学高度重视，积极组织供需对接就业育人项目申报工作，以社会需求为导向，不断加强与用人单位在协同育人、产教融合、科研合作、基地建设等方面合作与交流。

　　此次南京理工大学立项项目覆盖定向人才培养培训项目、就业实习基地项目、人力资源提升项目，企业合作有中国航天科工集团第二研究院、中国石化扬子石油化工有限公司、海尔集团公司、长城汽车股份有限公司、北京字节跳动科技有限公司、中国电信等20家知名用人单位，涉及国防科技、能源动力、信息通讯与互联网、装备制造等8个行业。

　　学校高度重视就业育人工作，将与用人单位共同推动项目实施，加强项目过程管理，落实落细合作内容，保证项目顺利实施，并以此为契机，重点实施书记校长访企拓岗“三百计划”专项行动，即：走访百家国防重点单位、采编百名优秀校友事迹、新建百家就业实习基地，进一步全面深化校企合作、供需对接，探索校企协同育人新模式，拓展就业实习岗位和基地，提升毕业生就业能力，营造就业育人良好氛围，实现毕业生更高质量更充分就业。