9月25日，我校召开就业育人工作推进会。校长杨劲松出席会议，会议由副校长吴丽云主持。

会上，招生就业处处长柏铁山汇报了学校2024届毕业生就业育人工作进展情况，分析了存在的问题，提出了具体的工作举措。

吴丽云对2024届就业育人工作进行了再部署。他指出，要及时研判就业形势和工作风险，落细落实各项就业工作举措，工作中要做到范式向精式、共性到异性、一元到多元、独立到联动的转变，以更严的要求、更高的标准、更实的举措，多措并举推进学校毕业生就业育人工作。

杨劲松作总结发言，他代表学校向为毕业生就业育人工作付出辛勤努力的老师们表示衷心的感谢。他强调，要从全局的高度重视就业问题，把就业工作摆到突出位置，一是进一步优化专业设置，定期开展对用人单位的人才需求调研，主动对接用人单位对人才的岗位能力要求，及时调整人才培养方案；二是进一步构建高质量的就业指导服务体系，加大对在校生就业择业观念教育，及时了解掌握毕业生思想动态和心理状况；三是进一步拓宽就业渠道，要根据学校毕业生专业特点和地区产业结构，主动出击，充分挖掘政行校企资源，精选对口企业提供针对性强的就业岗位，最大限度提高岗位的针对性和契合度；四是进一步创新工作举措，积极调动一切资源，确保我校毕业生高质量充分就业。

各二级学院党总支书记、副书记、就业辅导员及招生就业处全体工作人员参加会议。（审核：柏铁山、戎晓云、李颖、杨曌）