为持续深化教师“领航工作站”省级试点建设成效，压实中期建设各项任务，打通教师成长赋能通道，6月22日，我校召开“新能领航・师匠赋能”教师领航工作站建设推进会。校党委书记席海涛出席会议，党委委员、组织部部长王迎春主持会议。

席海涛指出，教师“领航工作站”是学校落实党管人才、筑牢为党育人、为国育才根基的重要载体，必须始终把党的思想引领摆在建设首要位置，以“新能领航・师匠赋能”为抓手，实现党建工作与教师发展、学院高质量发展深度融合。他强调，一是要筑牢思想领航阵地，持续强化理论铸魂，把思想政治引领贯穿教师培养全过程，引导全体教师站稳三尺讲台，坚守立德树人根本任务；二是畅通教师诉求渠道，尽快组织开展教师座谈会，全面倾听一线教师在教学科研、职业发展、生活保障等方面的意见建议，精准解决教师急难愁盼；三是厚植教师发展沃土，以工作站建设为小切口，持续提升教师职业幸福感、归属感，不断凝聚教职工干事创业的向心力与凝聚力，以高素质专业化教师队伍建设赋能学校、学院各项事业提质升级。

会上，王迎春再次解读《高校教师“领航工作站”建设指南（试行）》，对照《江苏高校教师“领航工作站”建设省级试点工作方案》，复盘自工作站启动以来的建设进展，梳理现阶段工作短板、堵点，围绕思想引领落地、教师专业培育、跨部门协同、资源统筹供给等维度，细化明确工作站中期建设目标、实施路径与考核标准，健全校、院、工作站三级联动推进机制，推动四维培育体系落地落细。

交流研讨环节，各二级学院党总支书记、职能部门负责人结合本院、本部门工作实际，围绕工作站思想引领载体创新、青年教师成长帮扶、产学研育人资源对接、教师诉求响应机制等重点议题进行充分交流，提出多项务实可行的优化建议，凝聚起全校协同推进工作站建设的工作合力。

学校将以本次推进会为新起点，对照中期建设任务清单逐项抓好落实，整合多方资源，丰富领航培育载体，打造贴合高职院校办学特色的教师成长发展范式，保质保量完成省级试点建设各项任务，以高质量教师领航工作助力学校教育事业高质量发展。

党委组织部、宣传部、人事处、产学研合作处、各党总支负责人参加会议。（审核：王迎春、李颖、宫乃安）