多年来,
一、全力打造招生培养就业生态链条
学校围绕应用型人才培养,推动形成就业、招生、人才培养联动机制,不断健全完善学校毕业生就业状况反馈机制,加强对毕业生就业状况的跟踪调查与反馈,以反馈结果推动学校招生和人才培养改革。学校招生在同类院校处于末端位置升至第三位,学校人才培养得到家长和社会的高度认可;4个专业获批国家级一流本科专业建设点,三个专业群9个专业获批山东省高水平应用型立项建设专业(群),8个本科专业获评山东省一流本科建设点,4门课程入选首批国家级一流本科课程,26门本科课程获批山东省一流本科课程,实现了招生、人才培养和毕业生就业质量不断攀高的良好局面。
二、着力提升应用型人才培养质量
作为山东省应用型本科高校建设首批支持单位,学校主动融入产业转型升级和创新驱动发展,深化教育教学改革,深入推进校地校企校校合作,强化协同育人实效。与银丰物业集团共建银丰
三、合力培育高质量就业实习基地
学校始终坚持“立足地方、面向山东、拓展全国”的就业市场建设战略和“请进来,走出去”的工作模式,积极拓宽毕业生就业渠道。一是深化“请进来”,构建校园就业市场建设体系。针对2021届3494名毕业生,共组织线上线下就业实习双选会136场,提供岗位37118个,毕业生数与就业实习岗位达到1:10.6的比例;二是积极“走出去”,拓宽毕业生就业渠道。2021年以来,学校先后与25家企业共建高质量大学生就业实习基地。
四、努力培养大学生就业创业实战能力
深入实施职业技能提升行动,切实提高毕业生就业、创业综合素质。打破传统的就业指导课单纯理论讲述模式,组织学生到就业实训基地参加实训实践;开展《创新创业基础课》+ SYB(创办你的企业)
五、极力打好就业困难群体攻坚战
关注特殊群体,针对家庭困难毕业生、残疾人毕业生、慢就业群体等,建立详实地“一生一策”制度,成立特困家庭毕业生就业帮扶